Loading...
新着情報
プロフィール
事務所の特徴
社会保険労務士とは
7つの特徴
業務フロー
サービス内容
社会保険・労働保険
就業規則
人事・労務相談
給与計算代行
開業支援
報酬について
問い合わせ
新着情報
News & Topics
Home
新着情報
全て
ブログ
法令改正・お得な情報
スタッフ募集
エコドライブ
2008年08月16日
車の運転でいつも心がけていることは、
①道を譲る。
②車間距離をとる。
の2つでしたが、ここ最近はガソリン高の影響もあって、
③アクセルを踏み込まない。
も加わりました。
ただし、車の流れに乗らないといけない場面もあるので
そこは臨機応変ですね。
街頭インタビュー
2008年08月15日
先日のオリンピック100M平泳ぎで北島選手が金メダルを獲得した直後の、
街頭インタビューでの国民の反応が妙に印象的でした。
中年の女性「えっ、本当ですか? おめでとうございます。
」
若いサラリーマン「やりましたね! おめでとうございます。
」
女子学生「ヤバイ! ヤバくない?」
昨日は200Mでも金メダルでしたね。
ヤバ・・、いや、本当にすごいです。
おめでとうございます。
長崎のお墓参り
2008年08月14日
昨日の夜は瞬間的に大雨が降りましたがやっぱり寝苦しかったです。
さて、今日と明日は夕方からお墓参りをする方も多いと思います。
子供たちが迷路のような墓地を走り回ったり、花火や爆竹で遊んだりする姿は
私たちが子供の頃と同じで、懐かしく心和む風景です。
「じいちゃん、帰ってきたばい!」 (あのなつかしローカルCMより)
「メタボ健診」で生活習慣病を予防
2008年08月13日
◆4月からスタート
「太りすぎは健康に悪い」と言われますが、最近では、特に内臓脂肪による肥満が生活
習慣病に大きく関わっていることが判明しています。
2008年4月から、この内臓脂肪に
着目した特定健診・特定保健指導、通称「メタボ健診」が始まりました。
◆メタボ健診とは
「メタボリック・シンドローム」とは、腹囲が男性85センチ以上/女性90センチ以上を基準
とする「内臓脂肪による肥満」に加えて、高血圧・高血糖・脂質異常のうち2つ以上が
該当する状態を指します。
該当者は、糖尿病などの生活習慣病の一歩手前で、脳卒中
や心臓病の発症にもつながりやすい状態です。
そこで、健康診断を実施して該当者やその予備軍を探し出し、生活習慣の改善指導を
受けてメタボ脱出を目指してもらうこととなります。
これが「メタボ健診」です。
◆具体的な内容
メタボ健診の対象は、40~74歳の人です。
政管健保をはじめ、企業の健康保険組合、
市町村の国民健康保険などの公的医療保険運営者が健診・指導を実施します。
健診の結果、メタボリック・シンドロームに該当した人は、生活習慣の改善指導を受け
ます。
最初に面談や講習を受け、その後も3~6カ月にわたって定期的に専門家から
面談や電話でアドバイスを受けることになります。
「腹囲は基準以上だったが、そのほか
に数値が悪かったのは1項目だけである」メタボ予備軍に該当する場合は、最初の面談
だけとなります。
また、各医療保険運営者には、健診結果を電子情報として蓄積することも義務化され
ました。
国民の健康状態が把握しやすくなり、また、健診情報と患者が病院で治療を
受けたときの診療情報を併せて分析した総合的な判断もしやすくなります。
◆メタボ健診の狙い
メタボ健診のそもそもの狙いは、生活習慣病の予防による医療費の抑制です。
厚生労
働省によると、生活習慣病の医療費は国民医療費の3分の1を占めています。
医療費
抑制のためには、こうした生活習慣病の発症や悪化を予防することが欠かせません。
健診・指導費はかかりますが、発症または悪化前の生活指導による改善により、結果的
に将来の医療費を抑制する考えです。
始まったばかりの「メタボ健診」。
有効であるのか、それとも制度の見直しの必要がある
のか、もうしばらく注視する必要がありそうです。
(出島労務管理事務所便り平成20年7月15日号より抜粋)
友情パワー
2008年08月12日
長崎市住吉町のP不動産のH社長、ブログで当事務所の紹介をしていただいておりま
したようで、ありがとうございました。
昨日から今日にかけてホームページのアクセスが
妙に多いなーと思っておりました。
私もH社長のブログ、いつも楽しませていただいております。
(P不動産って?、という方は当ホームページのリンク集からお入り下さい。
必見!)
追伸、タイトルの「友情パワー」でピンときた方は、私たちと同年代かと思われます。
«Prev
1
...
69
70
71
72
73
74
75
76
77
...
79
Next»
新着情報TOP
サービスリスト
社会保険・労働保険
就業規則
人事・労務相談
給与計算代行
開業支援
095-886-8505
お問い合わせ